Travailler
chez Stekar

Stekar vous offre le contexte de travail idéal si vous visez une carrière à long terme dans un environnement harmonieux où l’autonomie, la capacité d'innovation, l’efficience et le dépassement de soi sont au cœur de la réussite des projets.

Notre vision

Être un partenaire incontournable pour notre excellence dans la réalisation de projets architecturaux modernes

Notre mission

Façonner le patrimoine architectural de demain en fournissant des solutions de façades qui ajoutent de la valeur et du prestige aux bâtiments commerciaux et institutionnels

Nos valeurs

FIERTÉ

Du fait de se sentir fier découlent la confiance, l’engagement mais aussi la qualité du travail bien fait. La fierté ressentie est l’indicateur que l’on contribue personnellement à la réussite de l’entreprise.

INNOVATION

Se questionner et remettre en question pour dépasser le présent et l’acquis et générer du nouveau plus profitable pour nos clients et notre organisation.

EXCELLENCE

Faire appel à l’excellence indique clairement que l’entreprise recherche è développer les meilleures pratiques de la profession. Notre volonté d’exceller se traduit par la poursuite de l’amélioration dans nos procédés organisationnels, pour la plus grande satisfaction de nos clients.

RESPECT

Le respect constitue le véritable guide du savoir vivre ensemble. Nous cherchons en permanence à respecter d’abord les personnes mais aussi nos outils, nos procédés et nos engagements envers nos clients, nos collègues et nos partenaires.

CONDITIONS DE TRAVAIL
ET AVANTAGES SOCIAUX CHEZ STEKAR

Stekar vous offre la possibilité de réaliser des projets de construction liant à la fois performance, qualité et esthétisme. Joignez-vous à une équipe dynamique dans un milieu où la qualité de vie est valorisée.

Des conditions de travail avantageuses

  • Semaines de travail de 40 heures
  • Horaire flexible
  • Congé le vendredi après-midi
  • Programme complet d'assurance collective payé à 70 % par l’employeur :
    • Vie et maladie grave
    • Invalidité de longue durée
    • Voyage
    • Santé incluant dentiste, médicaments, lunettes et paramédical
  • Régime d'épargne-retraite avec contribution de l’employeur
  • 4 semaines de fermeture par année
  • Congés mobiles
  • 14 journées fériées
  • Programme de formation et de perfectionnement
  • Programme d’aide aux employés et service de télé-médecine

DIRECTRICE DU CAPITAL HUMAIN

Nadine Lavoie

T 418-774-2424, poste 21

En plus des bureaux à notre siège social et à l’usine, nous offrons la possibilité de travailler à partir d’un espace de cotravail situé à Lévis.

8032, avenue des Églises, bureau 226
Local 102, Lévis QC  G6X 1X7


POSTES OFFERTS


Directeur de projets – Beauceville ou Lévis

Située à Beauceville et à Lévis, Stekar/Vitralum est une entreprise reconnue qui se spécialise dans la fabrication et l’installation de systèmes architecturaux pour façades d’édifices. Notre mission est de façonner le patrimoine architectural de demain en fournissant des solutions complètes de façades et d’enveloppe de bâtiments qui ajoutent du raffinement et de la valeur pour nos clients.

Faites partie vous aussi de l’équipe de plus de 115 passionnés et venez vivre au quotidien le sentiment de FIERTÉ en réalisant les rêves de nos clients et collaborateurs en modernisant le paysage des villes.

STEKAR/VITRALUM , UN EMPLOYEUR DE CHOIX POUR UNE QUALITÉ DE VIE !

Vous cherchez une carrière stimulante au sein d’une entreprise en pleine croissance où le travail d’équipe et la fierté sont au cœur de la réussite des mandats?

Vous êtes allumé par l’opportunité d’évoluer dans un milieu humain où le plaisir et la bonne humeur côtoient la passion?

Travailler sur des projets architecturaux modernes d’envergure vous stimule?

Ce n’est pas tout ! Il y a encore beaucoup d’autres avantages à travailler chez nous :

  • Poste permanent à temps plein
  • Horaires flexibles
  • Congé le vendredi après-midi
  • Régime d’assurances collectives avantageux payé à 70% par l’employeur
  • 2 semaines de congé durant les vacances de la construction
  • 2 semaines de congé pendant la période des Fêtes
  • 14 congés fériés
  • Congés mobiles
  • Activités sociales
  • Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur
  • Programme de formation et perfectionnement
  • Programme d’aide aux employés et service de télé-médecine

Le Directeur de projets détient une solide expérience dans la gestion de projets de construction.

Il coordonne efficacement toutes les étapes, de la planification à l’exécution des projets. Il sera responsable de garantir le respect des délais, des budgets et des normes de qualité, tout en collaborant étroitement avec les équipes internes et les parties prenantes.

Gestion des ressources

  • Encadrer, motiver et développer une équipe de chargés de projets;
  • Assurer la répartition efficace des projets au sein de l’équipe;
  • Allouer les ressources nécessaires (humaines, financières, matérielles) aux différents projets;
  • Superviser le recrutement et la formation des Chargés de projets afin de garantir un niveau de compétence;
  • Être la personne ressource pour les chargés de projets en cas de litiges.

Supervision des projets

  • Superviser plusieurs projets simultanément, en veillant à respecter les délais, budgets et normes de qualité établis;
  • Superviser et suivre les plannings de réalisation, en anticipant les risques et en mettant en place des mesures correctives si nécessaire;
  • Participer aux réunions de suivi et présentez l’avancement des projets;
  • Collaborer avec l’équipe technique pour assurer la conformité des travaux.

Stratégie et planification

  • Proposer des mesures d’optimisation des coûts tout en garantissant la qualité des livrables.

Veille règlementaire

  • S’assurer que tous les projets respectent les exigences décrites au contrat, en effectuant des contrôles réguliers et en assurant une documentation rigoureuse pour chaque étape.

Compétences recherchées

  • Posséder une bonne connaissance du domaine de la construction commerciale/institutionnel;
  • Posséder un leadership inspirant et mobilisateur axé sur la recherche et le déploiement de solutions;
  • Esprit collaboratif avec les différents intervenants;
  • Capacité à élaborer et à maintenir des processus et des systèmes de gestion rigoureux dans un environnement évolutif, et ce, dans une vision à long terme;
  • Agile, flexible et résilient face au changement;
  • Axé sur les résultats et l’excellence dans le respect de l’humain;
  • Posséder une grande capacité d’analyse et de synthèse;
  • Être digne de confiance, inspire la crédibilité, intègre et possède une éthique de travail exemplaire;
  • Apprécier le rythme rapide et possède une bonne capacité à gérer le stress;
  • Être un ambassadeur des valeurs de l’entreprise auprès des clients et des partenaires;
  • Habile à utiliser des logiciels tels que MS Project, Procore, Excel, etc.
  • Aime se déplacer sur les sites des contrats.

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ENVOYEZ-NOUS VOTRE CANDIDATURE
Technicien en informatique – Beauceville

Située à Beauceville et à Lévis, Stekar est une entreprise reconnue qui se spécialise dans la fabrication et l’installation de systèmes architecturaux pour façades d’édifices. Notre mission est de façonner le patrimoine architectural de demain en fournissant des solutions complètes de façades et d’enveloppe de bâtiments qui ajoutent du raffinement et de la valeur pour nos clients.

Faites partie vous aussi de l’équipe de plus de 115 passionnés et venez vivre au quotidien le sentiment de FIERTÉ en réalisant les rêves de nos clients et collaborateurs en modernisant le paysage des villes.

STEKAR, UN EMPLOYEUR DE CHOIX POUR UNE QUALITÉ DE VIE !

Vous cherchez une carrière stimulante au sein d’une entreprise en pleine croissance où le travail d’équipe et la fierté sont au cœur de la réussite des mandats?

Vous êtes allumé par l’opportunité d’évoluer dans un milieu humain où le plaisir et la bonne humeur côtoient la passion?

Travailler sur des projets architecturaux modernes d’envergure vous stimule?

Ce n’est pas tout ! Il y a encore beaucoup d’autres avantages à travailler chez nous :

  • Poste permanent à temps plein
  • Horaires flexibles
  • Congé le vendredi après-midi
  • Régime d’assurances collectives avantageux payé à 70% par l’employeur
  • 2 semaines de congé durant les vacances de la construction
  • 2 semaines de congé pendant la période des Fêtes
  • 14 congés fériés
  • Congés mobiles
  • Activités sociales
  • Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur
  • Programme de formation et perfectionnement
  • Programme d’aide aux employés et service de télé-médecine

VOTRE IMPLICATION DANS LE DÉVELOPPEMENT DE L’ENTREPRISE

Nous recrutons un technicien informatique pour assurer le bon fonctionnement des systèmes informatiques et fournir une assistance technique aux utilisateurs. Ses missions incluront la gestion, la maintenance et le dépannage des équipements, réseaux, logiciels et systèmes d’exploitation, ainsi que la participation à l’implantation et à la gestion d’un système ERP. Le candidat idéal devra avoir de bonnes compétences en résolution de problèmes, en communication et un sens du service.

Responsabilités principales :

  • Installer, configurer et assurer la maintenance des systèmes et équipements informatiques (ordinateurs, imprimantes, réseaux, etc.);
  • Diagnostiquer et résoudre les problèmes matériels et logiciels signalés par les utilisateurs;
  • Gérer les comptes utilisateurs, les droits d’accès et les sauvegardes de données;
  • Assister la sécurité des systèmes et des données en mettant en œuvre des procédures de sécurité informatique;
  • Assister la surveillance quotidienne des réseaux, des systèmes et des performances des serveurs;
  • Collaborer avec les fournisseurs pour le suivi des interventions et des réparations;
  • Documenter les problèmes rencontrés et les solutions apportées;
  • Former les utilisateurs sur les nouvelles technologies et les procédures internes.

Responsabilités spécifiques liées à l’ERP :

  • Participer à l’implantation et à la configuration d’un ERP adapté aux besoins de l’entreprise;
  • Collaborer avec les équipes internes et externes pour assurer une intégration fluide de l’ERP avec les systèmes existants;
  • Assurer la liaison entre les utilisateurs, les prestataires de services ERP et l’équipe informatique pour garantir la continuité des opérations;
  • Documenter les procédures et fournir des rapports sur l’état du système ERP.

Compétences recherchées

  • Détenir un diplôme pertinent en informatique;
  • Posséder un excellent sens de l’organisation;
  • Diagnostiquer des problèmes techniques complexes et proposer des solutions efficaces;
  • Démontrer d’excellentes habiletés en communication et service à la clientèle;
  • Être autonome et rigoureux dans le suivi des tâches;
  • Posséder de l’expérience en cybersécurité, un atout;
  • Avoir participé à l’implantation et la gestion d’un système ERP (SAP ou autres), un atout.

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ENVOYEZ-NOUS VOTRE CANDIDATURE
Charpentier-menuisier (Montréal/Québec)

Vitralum Pro-installation, division de Stekar, est une entreprise qui se spécialise dans l’installation de systèmes architecturaux pour façades d’édifices tels que des murs-rideaux en aluminium, panneaux d’aluminium, portes, cadres et vitrage pour les secteurs institutionnel et commercial.

Venez faire équipe avec nous afin de vivre au quotidien l’une de nos grandes valeurs, LA FIERTÉ, en réalisant les rêves de nos clients et collaborateurs en modernisant le paysage des villes.

VOTRE DÉFI

Le charpentier-menuisier aura comme mandat d’effectuer les travaux de revêtement extérieurs et d’étanchéité d’enveloppe du bâtiment.

CE QU’IL VOUS FAUT

  • DEP en charpenterie-menuiserie;
  • Posséder un certificat CCQ;
  • 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Lecture de plans et devis;
  • Bonnes habilités physiques;
  • Carte ASP Construction – un atout (santé sécurité sur les chantiers).

 

POURQUOI CHOISIR VITRALUM PRO-INSTALLATION

Vous cherchez une carrière stimulante au sein d’une entreprise en pleine croissance où le travail d’équipe et la fierté sont au cœur de la réussite des mandats?

Vous êtes allumé par l’opportunité d’évoluer dans un milieu humain où le plaisir et la bonne humeur côtoient la passion?

Travailler sur des projets architecturaux modernes d’envergure vous stimule?

Ce n’est pas tout ! Il y a encore beaucoup d’autres avantages à travailler chez nous :

  • Congé le vendredi après-midi;
  • Équipement et outils modernes;
  • Environnement de travail sécuritaire;
  • Une équipe jeune et dynamique !

 Il ne manque que vous!

Rejoignez la famille de Vitralum !

rh@stekar.com

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ENVOYEZ-NOUS VOTRE CANDIDATURE
Monteur-mécanicien, vitrier – Montréal

Vitralum Pro-installation, division de Stekar, est une entreprise qui se spécialise dans l’installation de systèmes architecturaux pour façades d’édifices tels que des murs-rideaux en aluminium, panneaux d’aluminium, portes, cadres et vitrage pour les secteurs institutionnel et commercial.

Venez faire équipe avec nous afin de vivre au quotidien l’une de nos grandes valeurs, LA FIERTÉ, en réalisant les rêves de nos clients et collaborateurs en modernisant le paysage des villes.

VOTRE DÉFI

Le monteur-mécanicien (vitrier) aura comme mandat d’installer nos produits de Multifaçades et de Mur-rideaux sur nos chantiers de la grande région de Montréal.

Vous devrez effectuer les ajustements nécessaires afin de vous assurer du bon fonctionnement des produits.

CE QU’IL VOUS FAUT

  • DEP en installation et fabrication de produits verriers;
  • Posséder un certificat CCQ;
  • 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Lecture de plans et devis;
  • Bonnes habilités physiques;
  • Carte ASP Construction – un atout (santé sécurité sur les chantiers).

 

POURQUOI CHOISIR VITRALUM PRO-INSTALLATION

Vous cherchez une carrière stimulante au sein d’une entreprise en pleine croissance où le travail d’équipe et la fierté sont au cœur de la réussite des mandats?

Vous êtes allumé par l’opportunité d’évoluer dans un milieu humain où le plaisir et la bonne humeur côtoient la passion?

Travailler sur des projets architecturaux modernes d’envergure vous stimule?

Ce n’est pas tout ! Il y a encore beaucoup d’autres avantages à travailler chez nous :

  • Congé le vendredi après-midi;
  • Équipement et outils modernes;
  • Environnement de travail sécuritaire;
  • Une équipe jeune et dynamique !

 Il ne manque que vous!

Rejoignez la famille de Vitralum !

rh@stekar.com

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ENVOYEZ-NOUS VOTRE CANDIDATURE
Chargé technique/architecture – Beauceville ou Lévis

Située à Beauceville et à Lévis, Stekar est une entreprise reconnue qui se spécialise dans la fabrication et l’installation de systèmes architecturaux pour façades d’édifices. Notre mission est de façonner le patrimoine architectural de demain en fournissant des solutions complètes de façades et d’enveloppe de bâtiments qui ajoutent du raffinement et de la valeur pour nos clients.

Faites partie vous aussi de l’équipe de plus de 115 passionnés et venez vivre au quotidien le sentiment de FIERTÉ en réalisant les rêves de nos clients et collaborateurs en modernisant le paysage des villes.

STEKAR, UN EMPLOYEUR DE CHOIX POUR UNE QUALITÉ DE VIE !

Vous cherchez une carrière stimulante au sein d’une entreprise en pleine croissance où le travail d’équipe et la fierté sont au cœur de la réussite des mandats?

Vous êtes allumé par l’opportunité d’évoluer dans un milieu humain où le plaisir et la bonne humeur côtoient la passion?

Travailler sur des projets architecturaux modernes d’envergure vous stimule?

Ce n’est pas tout ! Il y a encore beaucoup d’autres avantages à travailler chez nous :

  • Poste permanent à temps plein
  • Horaires flexibles
  • Congé le vendredi après-midi
  • Régime d’assurances collectives avantageux payé à 70% par l’employeur
  • 2 semaines de congé durant les vacances de la construction
  • 2 semaines de congé pendant la période des Fêtes
  • 14 congés fériés
  • Congés mobiles
  • Activités sociales
  • Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur
  • Programme de formation et perfectionnement
  • Programme d’aide aux employés et service de télé-médecine

VOTRE IMPLICATION DANS LE DÉVELOPPEMENT DE L’ENTREPRISE

Relevant du Directeur des opérations, la personne sera responsable de l’aspect technique des projets au sein d’une équipe multidisciplinaire. Vous pourrez concrètement participer au développement de l’entreprise en assumant les responsabilités suivantes.

Responsabilités techniques

  • Analyser et s’assurer de la conformité des documents techniques du contrat (plans, devis, addendas);
  • Participer à la conception des plans d’architecture avec l’équipe de dessinateurs, d’ingénieurs et de chargés de projets;
  • Supporter les dessinateurs lors de l’élaboration des dessins de fabrication;
  • S’assurer de la conformité des fiches techniques et des commandes;
  • Définir les besoins de matériel pour la fabrication en usine et les transmettre au département d’approvisionnements;
  • Établir avec l’équipe de chantier les besoins de matériel pour les phases d’installation;
  • Préparer et effectuer les prises de mesures au chantier selon la planification établie;
  • Assurer la mise à jour des dessins en concordance avec les directives des clients et demandes de modifications du chargé de projet;
  • Effectuer le support technique de ses projets en usine lors des étapes de fabrication;
  • Participer aux diverses réunions de coordinations.

Compétences recherchées

  • Diplôme d’études collégiales en architecture ou toute autre formation pertinente;
  • Connaissances et habiletés avec le logiciel de dessin AutoCAD sont essentielles;
  • Connaissances et habiletés avec les logiciels Revit, Solidworks, Catia (atout);
  • Connaissances dans le domaine de la vitrerie/mur-rideau (atout);
  • Maîtrise de l’anglais, à l’oral et à l’écrit (atout).

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Mécanicien d’engins de chantier – Montréal/St-Nicolas

Vitralum Pro-installation, division de Stekar, est une entreprise qui se spécialise dans l’installation de systèmes architecturaux pour façades d’édifices tels que des murs-rideaux en aluminium, panneaux d’aluminium, portes, cadres et vitrage pour les secteurs institutionnel et commercial.

Venez faire équipe avec nous afin de vivre au quotidien l’une de nos grandes valeurs, LA FIERTÉ, en réalisant les rêves de nos clients et collaborateurs en modernisant le paysage des villes.

VOTRE DÉFI

Le mécanicien d’engins de chantier aura comme mandat de réparer, dépanner, ajuster, remettre en état et entretenir l’équipement mobile lourd nécessaire aux travaux de construction, de transport, de manutention et autres travaux semblables pour une flotte de plus de 50 équipements.

 VOTRE IMPLICATION DANS LE DÉVELOPPEMENT DE L’ENTREPRISE

Vous pourrez concrètement participer au développement de l’entreprise en assumant les responsabilités suivantes :

  • Compléter les maintenances préventives, les diagnostics et les réparations des équipements tout en maintenant un très haut standard de sécurité et de qualité;
  • Rechercher les pièces, les manuels techniques et toutes autres informations nécessaires pour compléter les travaux conformément aux exigences des manufacturiers et des standards de l’entreprise;
  • Effectuer des préparations d’équipements selon les standards établis;
  • Effectuer des vérifications de sécurité sur les équipements;
  • Effectuer des travaux de réparation préventive sur les équipements;
  • Travailler en équipe pour effectuer des réparations de plus grande envergure avec les autres membres de l’équipe de mécaniciens;
  • Communiquer au contremaître tout ce qui a trait aux retards dans les réparations et les autres défis auxquels l’équipe pourrait faire face;
  • S’assurer de tenir à jour et de manière organisée les différents registres de travail;
  • Garder l’espace de travail propre, organisé et bien rangé.

 

CE QU’IL VOUS FAUT

Intéressé au monde de la mécanique et au domaine de la construction, le candidat est doté d’excellentes habiletés manuelles et répond aux exigences de compétences suivantes :

  • DEP en mécanique d’engins de chantier ou toute autre formation ou expérience pertinente;
  • Détenir un permis de conduire valide;
  • 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Bonnes habilités physiques;
  • Capacité d’analyse, autonomie, minutie, rigueur;
  • Carte ASP Construction – un atout (santé sécurité sur les chantiers).

 

POURQUOI CHOISIR VITRALUM

Vous cherchez une carrière stimulante au sein d’une entreprise en pleine croissance où le travail d’équipe et la fierté sont au cœur de la réussite des mandats?

Vous êtes allumé par l’opportunité d’évoluer dans un milieu humain où le plaisir et la bonne humeur côtoient la passion?

Travailler sur des projets architecturaux modernes d’envergure vous stimule?

Ce n’est pas tout ! Il y a encore beaucoup d’autres avantages à travailler chez nous :

  • Horaire flexible
  • Congé le vendredi après-midi
  • 2 semaines de congé durant les vacances de la construction
  • 2 semaines de congé pendant la période des Fêtes
  • Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur
  • Programme d’aide aux employés et service de télé-médecine
  • Situé sur la Rive-Sud de Québec
  • Une équipe jeune et dynamique !

 

Il ne manque que vous!

Rejoignez la famille de Vitralum !

rh @stekar.com

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